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一、招聘岗位
福州产发园区运营管理有限公司计划运营岗、综合岗、策划岗各1名。具体详见附件岗位表。
二、招聘条件
1.具有中华人民共和国国籍，遵纪守法，具有良好的思想政治素质和职业道德。
2.身体健康，无国家规定的不应从事本岗位的疾病。
3.具有胜任相关岗位的综合能力和业务素质。
三、招聘流程
1.报名时间：
2025.05.06--2025.05.14
2.报名方式：
采取网上报名方式，不设现场报名。通过福州市人事人才网及合作的猎头公司发布招聘信息。符合条件的报考人员请于报名截止之日前将报名材料通过电子邮件发送至指定邮箱（liangxiaoyu@fzgyyqjt.com),逾期不予受理。
3.报名材料包括：
（1）完整真实的个人简历；
（2）本人有效身份证件、学历扫描件；
（3）相关执业资格证书扫描件；
（4）近期1寸彩色证件照。
4.资格审查
按照资格条件，由福州产发园区运营管理有限公司组成资格审查小组，对应聘人员报名资料进行资格初审。
资格初审结束后，将资格初审结果通知应聘人员，资格初审合格者进入专业测试环节。
资格审查贯穿招聘工作全过程。应聘人员提供虚假材料，伪造有关证件、材料、信息骗取应聘资格的，以及在专业测评、面试和体检中作弊，在考察中进行非法操作的，一经查实，取消参加招聘资格。
5.专业测评
专业测评主要测试应聘人员岗位所需的专业水平、分析和解决问题能力、言语表达能力、应变能力、团队合作能力等岗位需求的其他相关要素。
6.面试
面试主要测试应聘人员作为企业所应具备的管理能力以及对职位的适应程度。面试前，进入面试的应聘人员须携带报名时提供的所有证件、证明及相关材料原件，供企业进行资格复审。
7.体检
福州产发园区运营管理有限公司组织考察对象进行体检，未按时体检的，视为自动放弃。
8.拟定人选
福州产发园区运营管理有限公司研究确定拟聘人选，对拟聘人选在福州人事人才网进行公示，公示期为5个工作日。经研究，认为确无合适人选的，该招聘职位可以空缺。
9.聘用与管理
拟聘人选经任前公示后，未发现影响聘用问题的，由福州产发园区运营管理有限公司办理入职手续。聘任人员实行任职试用期制，试用期为六个月。试用期满后进行考核评价，考核评价称职的予以正式聘任(聘任期限含试用期六个月)，不称职的予以解聘。
聘任人员实行契约化管理，聘任期为三年。聘任人员实行市场化薪酬，由公司根据本企业实际、行业水平、绩效管理及目标任务等与被聘任人员商定。
四、招聘工作的监督
福州工业园区开发集团有限公司纪检监督部派员对招聘过程全程监督，集团纪检监督部、产发公司人力资源部负责接受监督举报。一经发现有违纪违规行为，严肃处理。
举报电话：0591-83467573（集团纪检监督部）
0591-88362391（产发公司人力资源部）
福州产发园区运营管理有限公司
2025年5月6日
福州产发园区运营管理有限公司2025年招聘岗位表 | ||||
岗位 | 学历要求 | 专业要求 | 工作经验要求 | 任职要求 |
计划运营岗 | 本科及以上 | 工程管理、工商管理类相关专业 | 3年以上房地产公司相关工作经验 | 1、3年以上房地产公司相关工作经验； 2、具备较强的共事协作能力，拥有良好的执行力、适应力及抗压能力； 3、诚信廉洁、勤奋敬业，有良好的职业操守； 4、具备优秀的文字处理能力，对数据分析有一定的敏感度，可熟练使用Excel、Word、PPT等办公软件； 5、中共党员优先。 |
综合岗 | 本科及以上 | 专业不限 | 具备5年及以上国央企相关工作经验，具有综合行政岗位工作经历。 | 1、具备5年及以上国央企相关工作经验，具有综合行政岗位工作经历； 2、具有较强沟通能力、领导能力、判断决策能力、组织实施能力、冲突处理能力； 3、具有经济学、工商管理、法律相关专业知识技能储备的优先； 4、中共党员优先。 |
策划岗 | 本科及以上 | 新闻学相关专业 | 具备良好的新闻学相关知识储备，拥有新闻传播、新媒体运营、文案策划等实习经验。 | 1、具备良好的新闻学相关知识储备，拥有新闻传播、新媒体运营、文案策划等实习经验； 2、具备优秀的文字处理能力，对数据分析有一定的敏感度，可熟练使用Excel、Word、PPT等办公软件； 3、吃苦耐劳，具备较强的抗压能力、沟通协调能力、责任感，执行力强 、学习能力强。 |