|
|
||
 |
 |
|
| 招聘岗位 | 人数 | 年龄 | 任职要求 | 岗位职责 | 工资 | 招聘方式 |
| 经营管理战略研究员 | 1 | 35周岁以下 | 1. 全日制本科（学士学位）及以上学历； 2. 经济学、国际经济与贸易、金融学、贸易经济、投资学、经济与金融、会计学、审计学、法学、物流管理、物流管理特许经营管理、人力资源管理等相关专业。 | 能为公司做好发展投资战略分析，跟踪评价公司及分公司战略规划实施情况；负责协助审核、管理仓储合同和租赁合同；审核客户资质，负责与客户的初期协调工作等。 | 6万 至 8万 | 资格审 查+面试 |
| 综合管理 员 | 1 | 35周岁以下 | 1.全日制本科（学士学位）及以上学历； 2.汉语言文学、新闻学、广告学、传播学、宣传、哲学、行政管理、法学等相关专业； 3.中共党员优先。 | 负责公司负责公司内部管理工作，促进管理规范化；负责综合性材料、公文的拟写、核稿、编排、发放、整理、归档立卷、查阅等的相关工作；负责公司相关会务工作；完成公司领导及部门经理交代的其他工作任务。 | 6万 至 8万 | 资格审 查+面试
|
| 审 计 | 1 | 35周岁以下 | 1.全日制本科（学士学位）及以上学历； 2.会计与审计、财务管理等相关专业； 3.取得审计相关从业资格证书者优先； 4.中共党员优先。 | 编制公司年度内部审计计划和工作总结；负责督办经公司领导批准的审计结论和处理意见的执行情况；协助审查公司各项财务制度的落实情况，监督内部制度的健全性；完成上级审计部门下达的各类文件、表格；完成公司领导及部门经理交代的其他工作任务。 | 6万 至 8万 | 资格审 查+面试
|
| 财务管理 员 | 1 | 35 周岁以下 | 1.全日制本科（学士学位）及以上学历； 2.经济学、会计学、审计学、财政学、金融学、税务、财务管理等相关专业； 3.取得中级以上会计职称者优先。 | 按照国家财务会计制度的规定负责公司的日常账务处理，编制记账凭证，保证各类凭证真实性、合法性；草拟公司财务预算；分析、报告预算执行情况；完成公司领导及部门经理交代的其他工作任务。 | 6万 至 8万 | 资格审 查+面试
|
| 安全管理员 | 2 | 35周岁以下 | 1. 大专及以上学历； 2. 信息工程、软件工程、集成电路设计与集成系统、电气信息工程、物流工程、油气储运工程、化学工程、石油化工生产技术、土木工程、工程建筑、工商管理、国际经济与贸易等相关专业； 3. 有相关工作经验者优先。 | 负责管辖区安全管理、监督检查，排查安全隐患；协助制定安全生产计划并组织实行；负责内务管理及配合现场安全管理工作；负责落实公司日常安全消防设施、器材的配置和管理；组织安全日活动，组织消防训练和安全知识学习和考核。 | 5万 至 7万 | 资格审 查+面试
|
| 现场管 理员 | 3 | 35周岁以下 | 1.大专及以上学历； 2.专业不限。 | 负责库区现场的管理；汇总、制定分公司合同签订及履行情况综合台账；动态跟踪合同履行情况；遵守公司安全管理制度，做好库区及责任区的安全工作；做好责任区域内的消防设施和器材的“三定”管理等工作。 | 5万 至 7万 | 资格审 查+面试
|
| 电 工 | 1 | 1、中专及以上学历，电气自动化专业或相关专业； 2、持有高压电工证者。
| 严格执行持证上岗，严格遵守有关安全法规及操作规程制度，严禁违章操作，完成公司电路的检修和维护保养工作；负责库区内电源使用情况的监控，科学安排用电；负责库区高、低压设备的巡视检查工作，在巡视中要仔细观察电气设备的各种运转情况，在日常检修中发现问题要及时处理，不留隐患。 | 5万 至 6万 | 资格审 查+面试
| |
| 业务员 | 3 | 35周岁以下 | 1.大专及以上学历； 2.专业不限。 | 负责仓储客户的开发与维护工作；审核客户资质，负责业务合同的审定与签订；协助分公司做好招租活动的策划和执行，完成招租任务；建立客户档案及合同档案，联络客户，做好服务工作，及时为客户解决与业务相关的各类问题；维护客户关系及客户间的长期战略合作计划； | 4万 | 资格审 查+面试
|
| 警卫班（保安） | 2 | 35周岁以下 | 1.大专及以上学历； 2.专业不限。 | 熟悉安全制度及安全器材使用、意外事件及紧急事故之预防与安排；负责库区内的安全巡逻，发现违法吸烟规定的人员应及时制止；对进出库区的人员和车辆进行严格把关，杜绝与业务无关的车辆及人员进入库区。 | 4万 | 资格审 查+面试
|